/ May 12, 2026

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台北市立大學爆收賄案?採購人員抽5%回扣近百萬,為何70萬交保引關注

台北市立大學驚爆採購弊案!前總務處採購人員查振漢,被檢調查出在任職期間涉嫌利用職務之便,於校內工程標案中向廠商收取回扣。根據調查,查振漢在2018年至2023年間,負責天母校區多項工程採購,包括「詩欣館」與「科資大樓」的消防改善及屋頂防水工程。

檢方指出,他以「每件標案抽5%回扣」為條件,向得標廠商索賄,甚至在工程完工後刻意拖延驗收程序,讓廠商因資金壓力被迫配合行賄,藉此牟取不法利益,累積金額接近百萬元。

台北地檢署於3月23日展開搜索行動,並約談包含查振漢在內共7人。經漏夜偵訊後,檢方認定其涉嫌違反《貪污治罪條例》及《政府採購法》,但考量相關事證與情節,裁定查振漢以70萬元交保,並限制出境與出海。

此外,涉案公司與人員也逐一曝光:

  • 任証公司負責人「陳春盛」:涉嫌借牌圍標,20萬元交保
  • 員工「黃國欽」:10萬元交保
  • 大昌消防工程、昌坤公司相關人員:訊後請回

檢調進一步指出,查振漢明知部分廠商以「借牌」方式參與投標,仍在收受回扣後默許此違法行為,使整體採購程序失去公平性。

政府採購本應講求公開、公平與透明,但實務上仍存在不少灰色空間。首先,「驗收權力過大」往往成為關鍵漏洞。像本案中,查振漢透過延遲驗收,直接掌握廠商資金壓力,形成不對等關係,使廠商不得不配合行賄。這種制度設計若缺乏監督機制,就容易被有心人士利用。

其次,「圍標與借牌問題」長期存在。所謂借牌,就是由不具資格或不願曝光的廠商,透過他人名義參與投標,形成表面競爭、實際壟斷的假象。這種情況不僅破壞市場公平,也讓政府無法真正選到最佳廠商。

第三,「內部監督機制不足」。許多單位仍仰賴單一承辦人員處理採購流程,缺乏交叉審查與透明紀錄,使弊端難以及時被發現。專家建議,應導入數位化採購系統、強化稽核機制,並建立吹哨者保護制度,才能有效降低貪腐風險。

這起案件也讓不少人開始關注:「連大學採購都可能出問題嗎?」事實上,學校雖然是教育機構,但在工程與設備採購上同樣涉及大量預算,尤其國立或市立大學,其經費多來自納稅人,因此更應受到嚴格監督。

學生與教職員其實也可以扮演監督角色。例如,若發現校內工程品質異常、施工延誤卻仍順利驗收,或特定廠商長期得標,都可能是警訊。此外,政府也設有檢舉管道,鼓勵民眾揭發不法行為。

值得注意的是,依照相關規定,檢舉貪污案件可撥打檢舉專線「113」,或透過廉政署、調查局等單位反映問題。若涉及緊急危害或犯罪行為,也可撥打「110」報案。

要避免類似案件一再發生,制度改革是關鍵。首先是「強化透明化」,將所有採購流程上線公開,包括投標文件、評選過程與驗收紀錄,讓外界可檢視。其次是「分權制衡」,避免單一人員掌握過多權力,例如將驗收與採購分開處理。

最後是「加重懲罰與追責」,對於涉及貪污的公務人員,不僅應追究刑責,也應追討不法所得,並建立黑名單制度,禁止涉案廠商再參與政府標案。

這起台北市立大學採購弊案,雖仍在偵辦中,但已再次提醒社會:無論是學校還是政府單位,只要涉及金錢與權力,就必須建立更嚴密的監督機制,才能真正守住公平與正義。

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